Skip to content
Главная | Земельные вопросы | Тяжелая производственная травма

21.06.2017

Пять обязательных шагов для получения компенсации


A A Травмы могут случиться где угодно.

Действия работодателя и работника при производственной травме

Как на опасном производстве, так и в офисе. Чтобы получить полагающуюся страховую выплату, надо знать свои права и обязанности работодателя. Если вы получили травму на производстве, то сразу же известите об этом непосредственного начальника.

Удивительно, но факт! Эти выплаты производятся за счёт тех средств, которые работодатель отчисляет на страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

Работодатель при необходимости обязан организовать оказание первой помощи и доставить вас в больницу. Попросите свидетелей происшествия рассказать вашему руководителю о случившемся. Работодатель независимо от тяжести травмы обязан в течение суток сообщить о ней в территориальный орган ФСС.

Удивительно, но факт! В максимальном размере эти компенсации выплачиваются только в случае смерти либо полной потери работоспособности. Её размер зависит от степени утраты пострадавшим трудоспособности.

Работодатель должен составить протокол, в котором должны быть зафиксированы все обстоятельства происшествия. В соответствии со статьей ТК РФ несчастные случаи на производстве подлежат учету и расследованию. Работодатель обязан создать комиссию не менее чем из трех человек по расследованию производственной травмы. При расследовании групповых, тяжелых и смертельных случаев в комиссию включается также представитель ФСС.

Суть понятия

Комиссия определяет степень вины пострадавшего на основе свидетельских показаний, изучения характера травмы, результатов экспертиз и деталей происшествия. Если, например, вы нарушали правила техники безопасности или были в состоянии алкогольного опьянения, шансы на получение компенсации лечения резко снижаются.

мере Тяжелая производственная травма послушно

Если полученная травма имеет легкую степень тяжести, акт о несчастном случае на производстве комиссия должно сделать в течение трех дней. В случае тяжелой травмы с момента инцидента должно пройти не более 15 дней. Если комиссии не удалось справиться с задачей в сроки, которые были установлены ранее, продолжительность ее работы может быть продлена еще на 15 дней.

После завершения расследования если несчастный случай признают связанным с производством оформляется акт по форме Н Без него получить компенсацию невозможно.

попытался Тяжелая производственная травма противном

Их цель - сократить показатели травматизма на предприятии. Поэтому на практике нередко возникают споры между работником и работодателем.

Основные причины производственного травматизма

Как поступить работнику в сложившейся ситуации, говорится в статье Трудового кодекса России. Он вправе обратиться с заявлением в государственную инспекцию труда. В этом случае ему необходимо изложить в заявлении обстоятельства произошедшего несчастного случая, а также приложить к заявлению документы. Ими могут быть медицинские заключения, фотографии с места происшествия и тому подобное. Работник также вправе обратиться в суд с заявлением об установлении факта повреждения здоровья в результате несчастного случая на производстве. Если работодатель скрывает несчастный случай на производстве, он может быть привлечен к административной ответственности.

При определении тяжести производственной травмы учитываются характер и локализация имеющихся повреждений, их опасность для жизни и здоровья пострадавшего. К тяжелым несчастным случаям на производстве относятся: Еще больше материалов по теме:

Читайте также:

  • Порядок взятия земли в аренду
  • Ипотека на 5 лет сколько лет можно возвратить 13 процентов
  • Как делать возрат денег на карту
  • Заявление на получение имущественного вычета от работодателя 2017
  • Наследство после смерти отца при недееспособной мачехи
  • Требования к продаже алкогольной продукции в 2017 году
  • Взять ипотеку в сбербанке в 2017 под материнский капитал